Pubblicati, a cura dell’Istituto. Vengono presentati i risultati dell’analisi dei dati relativi ai casi di legionellosi notificati al sistema di sorveglianza, verificatisi sia in cittadini italiani che stranieri ricoverati in Italia durante l’anno 2022 e i risultati della sorveglianza della legionellosi associata ai viaggi effettuata dal network European Legionnaires’ Disease Surveillance Network (ELDSNet) nello stesso […]
La Guida si propone come un utile strumento di consultazione per chi opera in ambito pubblico e privato, un manuale agile, in particolare per le piccole e medie imprese, e offre una panoramica sui principali aspetti che imprese e soggetti pubblici devono tenere presenti per dare piena attuazione al Regolamento: dai diritti dell’interessato ai doveri […]
Pubblicate sul portale Anac e in Gazzetta Ufficiale (Serie generale n. 151 del 30 giugno 2023), le dodici delibere con i Regolamenti attuativi previsti dal d.lgs. n. 36/2023, nuovo Codice degli Appalti. I provvedimenti adottati, sono tutti in vigore dal 1° luglio 2023, ma alcuni acquisteranno efficacia dal 1° gennaio 2024. Approfondisci
L’INPS con il messaggio n. 2660 del 2023 informa che lo Sportello telematico per la presentazione della domanda online di congedo straordinario per assistere familiari disabili in situazione di gravità è stato implementato con una nuova funzionalità denominata “Rinuncia”. La comunicazione di variazione può essere effettuata solo con riferimento alle domande in corso di fruizione […]
Il DL 48/23 convertito in L. 85/23 interviene nell’ambito dell’attività lavorativa prestata in favore degli Enti del Terzo Settore disponendo che in presenza di comprovate esigenze ai fini dello svolgimento delle attività di interesse generale il rapporto è stabilito in uno a dodici (anziché da 1 a 8 ex art. 51 D.lgs 81/2015). tale disciplina […]
prorogato al 30 settembre 2023 il diritto per i lavoratori fragili nel settore pubblico e privato di svolgere la prestazione lavorativa in modalità di lavoro agile. Prorogato al 31/12/23 il diritto di svolgere la prestazione lavorativa in modalità agile per i lavoratori del settore privato che abbiano almeno un figlio, minore di 14 anni a […]